F25.03.1997 nr 260
Forskrift om forsikring mot ansvar for sykepenger i arbeidsgiverperioden for små bedrifter
2015-10-26
Forskrift om forsikring mot ansvar for sykepenger i arbeidsgiverperioden for små bedrifter
Fastsatt av Sosial- og helsedepartementet 25. mars 1997 med hjemmel i lov 28. februar 1997 nr. 19 om folketrygd § 8-21 femte ledd og § 23-6 bokstav a.
Endret ved F19.12.2000 nr 1325, F15.03.2001 nr 249 i kraft 31.07.2001, F30.06.2006 nr 790 i kraft 01.07.2006, F25.02.2015
nr. 162 i kraft straks, F15.10.2015 nr. 1203 i kraft 01.07.2016.
§ 1. Forsikringsvilkår - premie og premiegrunnlag
Endring Forsikringen gjelder fra og med begynnelsen av kvartalet etter at søknad om opptak i forsikringsordningen er mottatt av Arbeids- og velferdsetaten. Forsikringen gjelder ikke for sykdomstilfeller som er påbegynt før dette tidspunkt.
EndringEndring Arbeidsgiveren skal betale en forsikringspremie, som fastsettes i prosent av de samlede lønnsutbetalinger i det kalenderår som utløper midt i forsikringsåret (premiegrunnlaget). Forsikringsåret løper fra 1. juli til 30. juni. Ved beregningen av de samlede lønnsutbetalinger ses det bort fra lønn til arbeidstakere som er unntatt fra arbeidsgiverens sykepengeansvar etter folketrygdloven § 8-20. Det ses også bort fra lønn til arbeidstakere som oppebærer 100% uføretrygd.
Premien for forsikringsåret innbetales forskuddsvis per kvartal med et foreløpig beløp. Det foretas en avregning for det fjerde kvartalet (aprilkvartalet).
Det foreløpige beløpet beregnes på grunnlag av lønnsutbetalingene i det foregående kalenderåret, regulert med en faktor for forventet lønnsutvikling i det kalenderår som utløper i forsikringsåret.
Dersom arbeidsgiveren ikke har hatt lønnsutbetalinger i det foregående kalenderåret, eller dersom de beregnede lønnsutbetalinger etter fjerde ledd avviker vesentlig fra de forventede lønnsutbetalinger, fastsettes grunnlaget for premien skjønnsmessig.
§ 2. Premie
Premien fastsettes årlig av Arbeids- og velferdsdirektoratet og kunngjøres i melding til Arbeids- og velferdsetaten.
§ 3. Forsikringens opphør - premieavregning
Forsikringen opphører
a) Endringved utgangen av den termin som det er betalt premie for dersom arbeidsgiveren ikke har betalt premie som nevnt i § 1 innen 14 dager etter at Arbeids- og velferdsetaten har sendt skriftlig varsel,
b) fra den dag virksomheten opphører,
c) Endring ved utgangen av det kvartal Arbeids- og velferdsetaten har mottatt oppsigelse av forsikringen,
d) ved utløpet av forsikringsåret dersom de samlede lønnsutgifter i løpet av det foregående kalenderåret overstiger maksimumsbeløpet etter folketrygdloven § 8-21første ledd, med minst 10 prosent.
Endring Arbeidsgiveren kan ikke bli gjenopptatt i forsikringsordningen før det er gått minst ett år, dersom forsikringen opphører etter første ledd, bokstav a, c og d. Dersom forsikringen opphører etter bokstav c, kan arbeidsgiveren likevel bli gjenopptatt i forsikringsordningen før det er gått ett år dersom særlige grunner tilsier dette.
Når forsikringen opphører beregnes det premie til utgangen av kvartalet.
Dersom forsikringen opphører ved forsikringsårets utløp legges lønnsutbetalingene i det foregående kalenderåret til grunn for den endelige avregningen.
I andre tilfeller regnes den foreløpige betalingen etter § 1 som endelig premie. Dersom arbeidsgiveren kan dokumentere at de faktiske lønnsutbetalinger i løpet av forsikringsåret er mindre enn lønnsutbetalingene som ligger til grunn for den foreløpige betalingen, kan den forskuddspremien som er betalt for meget kreves tilbake dersom den overstiger 100 kroner.
§ 4. Ikrafttredelse
Forskriften trer i kraft den 1. mai 1997.
F25.02.2015 nr. 162 i kraft straks. Ordene "uførepensjon" og "uførepensjonen" er erstattet med ordene "uføretrygd" og "uføretrygden".
F30.06.2006 nr 790 i kraft 01.07.2006. I § 1 første ledd første punktum er ordet "trygdekontoret" endret til "Arbeids- og velferdsetaten".
F15.03.2001 nr 249 i kraft 31.07.2001. § 1 2. ledd før endring:
Arbeidsgiveren skal betale en forsikringspremie, som fastsettes i prosent av de samlede lønnsutbetalinger i det kalenderår som utløper midt i forsikringsåret (premiegrunnlaget). Forsikringsåret løper fra 1. juli til 30. juni. Ved beregningen av de samlede lønnsutbetalinger ses det bort fra lønn til arbeidstakere som er unntatt fra arbeidsgiverens sykepengeansvar etter folketrygdloven § 8-20.
F15.10.2015 nr. 1203 i kraft 01.07.2016. § 1 annet ledd skal endres. Etter endring:
Arbeidsgiveren skal betale en forsikringspremie, som fastsettes i prosent av de samlede lønnsutbetalinger i det kalenderår som utløper midt i forsikringsåret (premiegrunnlaget). Forsikringsåret løper fra 1. juli til 30. juni. Ved beregningen av de samlede lønnsutbetalinger ses det bort fra lønn til arbeidstakere som er unntatt fra arbeidsgiverens sykepengeansvar etter folketrygdloven § 8-20.
F30.06.2006 nr 790 i kraft 01.07.2006. § 2 er endret. Før endring:
Premien fastsettes årlig av Rikstrygdeverket og kunngjøres i melding til trygdekontorene.
F30.08.2006 nr 1010 i kraft straks. I § 3 første ledd bokstav a er ordet "trygdekontoret" endret til "Arbeids- og velferdsetaten".
F30.06.2006 nr 790 i kraft 01.07.2006. I § 3 første ledd bokstav c) er ordet "trygdekontoret" endret til "Arbeids- og velferdsetaten".
F19.12.2000 nr 1325 i kraft 01.01.2001. § 3 annet ledd er endret. Før endring:
Arbeidsgiveren kan ikke bli gjenopptatt i forsikringsordningen før det er gått minst ett år, dersom forsikringen opphører etter første ledd, bokstav a, c og d.