Utarbeidet av Rikstrygdeverket
Sist endret 31.12.2014 v Arbeids- og velferdsdirektoratet, Yelsesavdelingen, Regelverkskontoret, jf overskriftene:
[Endret 12/14]
Fra 1.1.2015 er § 8-50 endret slik at det gis rett til sykepenger ved siden av 100 prosent uføretrygd, så lenge de øvrige vilkårene er oppfylt.
Til et medlem som mottar uføretrygd ytes det sykepenger ut fra den arbeidsinntekten som medlemmet har ved siden av uføretrygden. Uføretrygden fastsettes med en uføregrad ved tilståelsen. Medlemmet beholder uføregraden selv om vedkommende øker sin deltakelse i arbeidslivet og tjener mer enn uføregraden skulle tilsi, men utbetalingen blir redusert ut fra inntekten vedkommende har. Den utbetalte uføretrygden kan dermed være lavere enn uføregraden skulle tilsi.
Sykepengene medlemmet mottar vil kunne redusere utbetaling av uføretrygden på samme måte som arbeidsinntekt gjør.
Arbeidsgiver har ansvar for å utbetale sykepenger i arbeidsgiverperioden på vanlig måte.
Når det gjelder opptjening av ny kvote sykepengedager fra NAV, viser vi til § 8‑12 tredje ledd jf. andre ledd med merknader.
[Endret 8/00, 11/05, 12/14]
For at sykepengegrunnlaget skal gi et riktigst mulig uttrykk for inntektstapet under sykdom, skal det for alle yrkeskategorier fastsettes på grunnlag av den årlige arbeidsinntekt som vedkommende godtgjør å ha ved å utnytte sin restarbeidsevne.
Beregning av sykepengegrunnlaget har tidligere avveket fra de vanlige bestemmelser om fastsettelse av sykepengegrunnlaget. Dette er endret med virkning fra 23. juni 2000.
Departementet uttalte følgende i Ot.prp. nr. 38 (1999-2000):
“Departementet foreslår at inntektsgrunnlaget i disse tilfellene skal følge de vanlige bestemmelsene slik at fastsettelsen av inntektsgrunnlaget følger bestemmelsene for vedkommende yrkeskategori. Inntektsgrunnlaget vil da gjenspeile hva de faktisk har i inntekt på sykmeldingstidspunktet. ...
[Endret 5/01, 11/05, 01/12, 12/14]
I henhold til § 22-12 andre ledd ytes uføreptrygd til en person som har rett til sykepenger fra og med den måned retten til sykepenger utløper. Det samme gjelder når en person som har rett til sykepenger og mottar gradert uføretrygd, får hel uføretrygd.
Når det gjelder spørsmål om samordning, viser vi til merknadene til bestemmelsene i § 22‑12.