Utarbeidet av Rikstrygdeverket Internasjonal enhet 01.10.2005,
tilpasset ved EØS-komiteens beslutning nr. 82/97 (eøs1), se listen over EØS-tilpasninger om trygd.
under henvisning til artikkel 81 bokstav a) i forordning (EØF) nr. 1408/71 av 14. juni 1971 om anvendelse av trygdeordninger på arbeidstakere, selvstendig næringsdrivende og deres familiemedlemmer som flytter innenfor Fellesskapet, som pålegger den å behandle alle fortolkningsspørsmål som oppstår i forbindelse med bestemmelsene i forordning (EØF) nr. 1408/71og senere forordninger, og
ut fra følgende betraktninger:
Det er viktig å få klarlagt hva som ligger i uttrykket familieytelser som det foreligger rett til ”som følge av inntektsgivende arbeid” som er nevnt i artikkel 76 og artikkel 79 nr. 3 i forordning (EØF) nr. 1408/71.
Dersom det foreligger rett til familieytelser for to ulike personer i løpet av samme tidsrom for ett og samme familiemedlem etter lovgivningen i den kompetente stat og etter lovgivningen i den stat på hvis territorium familiemedlemmene er bosatt, skal retten til familieytelser etter lovgivningen i den kompetente stat suspenderes i henhold til artikkel 76 i forordning (EØF) nr. 1408/71, dersom det foreligger rett til utbetaling av familieytelser ”som følge av inntektsgivende arbeid” etter lovgivningen i den andre staten; artikkel 79 nr. 3 i forordning (EØF) nr. 1408/71 inneholder en tilsvarende bestemmelse om ytelser til pensjonister og til barn som har mistet en av eller begge foreldrene.
Artikkel 76 og artikkel 79 nr. 3 i forordning (EØF) nr. 1408/71 skiller ikke mellom ytelser som kan kreves utbetalt på grunnlag av selvstendig næringsvirksomhet og de som kan kreves utbetalt på grunnlag av lønnet virksomhet.
Videre skal tidsrom da inntektsgivende arbeid er suspendert eller avbrutt som følge av avbrudd, arbeidsløshet, midlertidig arbeidsuførhet, streik eller lockout, etter lovgivningen i visse medlemsstater enten være likestilt med tidsrom med inntektsgivende arbeid når det gjelder rett til utbetaling av familieytelser, eller anses som tidsrom da det ikke utøves noe arbeid dersom slike tidsrom, eller tidsrom som, som følge av tidligere inntektsgivende arbeid, gir rett til utbetaling av familieytelser.
For å unngå usikre eller ulike fortolkninger bør uttrykket ”som følge av inntektsgivende arbeid” gis en betydning som gjelder for hele Fellesskapet.
Det er også viktig å få klarlagt hva som ligger i uttrykket ”inntektsgivende arbeid” som nevnt i artikkel 10 nr. 1 i forordning (EØF) nr. 574/72 av 21. mars 1972.
Dersom det foreligger rett til familieytelser for to ulike personer i løpet av samme tidsrom for ett og samme familiemedlem etter lovgivningen i den kompetente stat og etter lovgivningen i en annen medlemsstat, der rett til familieytelser ikke er betinget av trygd eller arbeid, skal retten til familieytelser etter lovgivningen i den kompetente stat suspenderes i henhold til artikkel 10 nr. 1 bokstav a) i forordning (EØF) nr. 574/72, når ektefellen til arbeidstakeren eller den arbeidsløse utfører inntektsgivende arbeid; artikkel 10 nr. 1 bokstav b) i forordning (EØF) nr. 574/72 inneholder en tilsvarende bestemmelse om ytelser til pensjonister og barn som har mistet en av eller begge foreldrene.
Dersom det samtidig foreligger rett til flere familieytelser, tar artikkel 10 nr. 1 sikte på å gi utøvelse av inntektsgivende arbeid i en medlemsstat, der det ikke foreligger rett til familieytelser i kraft av slikt arbeid, samme virkning som i de medlemsstater, der det foreligger rett til slike ytelser i kraft av arbeid; fortolkningen av artikkel 76 og artikkel 79 nr. 3 ) i forordning (EØF) nr. 1408/71 skal også gjelde for artikkel 10 nr. 1 i forordning (EØF) nr. 574/72, -
Beslutningen er truffet på vilkårene fastsatt i artikkel 80 nr. 3 i forordning (EØF) nr. 1408/71, ‑
1. Ved anvendelsen av artikkel 76 og artikkel 79 nr. 3 i forordning (EØF) nr. 1408/71, skal som familieytelser som det foreligger rett til ”som følge av inntektsgivende arbeid” anses familieytelser som utbetales:
a) ved utøvelse av ethvert inntektsgivende arbeid, enten det er lønnet eller selvstendig, også
b) i tidsrom da slikt inntektsgivende arbeid er midlertidig avbrutt,
• som følge av sykdom, svangerskap, fødsel, yrkesskade, yrkessykdom eller arbeidsløshet, så lenge det utbetales lønn eller ytelser, unntatt pensjoner, under slike uforutsette omstendigheter, eller
• under betalt ferie og fravær, streik eller lockout.
2. Ved anvendelsen av artikkel 10 nr. 1 i forordning (EØF) nr. 574/72 skal som utøvelse av inntektsgivende arbeid anses følgende:
a) utøvelse av det nåværende inntektsgivende arbeid, enten det er lønnet eller selvstendig, også
b) midlertidig avbrutt i slikt inntektsgivende arbeid
• som følge av sykdom, svangerskap, fødsel, yrkesskade, yrkessykdom eller arbeidsløshet, så lenge det utbetales lønn eller ytelser, unntatt pensjoner, under slike uforutsette omstendigheter, eller
• under betalt ferie og fravær, streik eller lockout.
3. Denne beslutning erstatter beslutning nr. 84 av 22. februar 1973. Den er kunngjort i De Europeiske Fellesskaps Tidende (C 295 av 02.11.1983, s. 3) og får anvendelse fra 1. desember 1983.